她把女性的细腻和劳动者的责任融入平凡的岗位七星策略，她在一堆瓶瓶罐罐、一组组分析数据间刻画出精彩的人生画卷，她就是吉林石化公司技能专家、高级技师刁翠莲。
今年46岁的刁翠莲是吉林石化公司质量检验中心西部质检一车间硝酸班分析工，别看她只是一名普通的一线员工，可从事的工作却是配合中心技术人员进行沥青产品罐模操作技巧的可试性试验和溶剂脱沥青项目培训。
为何公司800名员工，专门选刁翠莲配合技术人员搞实验呢？当然是因为刁翠莲高超的分析手艺。
自从踏上化验分析岗位的第一天起，刁翠莲就清楚地知道，要想在分析行业有所成就，就必须在技术上用心琢磨，用她的话讲七星策略，“不能在乎利弊得失，要在日常工作中沉下去。”工作几年，刁翠莲就凭借对工作的热爱，对分析的理解，对标准的把控，以及对岗位的责任感，很快掌握全岗分析技能，并成为单位的技术骨干。
“不能转化成实打实效益的技术不算好技术。”为了践行自己的学习理念，刁翠莲开启了增效之路。她瞄准了一台“洋家伙”。这是一台生产于2002年的进口色谱仪，用于监测合成氨装置工艺气和氨合成气中微量一氧化碳、微量二氧化碳及微量甲烷含量，担负着装置中控样气分析的责任，它的平稳运行直接关系着整个化验室的正常生产工作。
但这台美国 PE 公司生产的“洋家伙”的FID 检测器收集极在设计上存有缺陷，常常造成信号传输线接触不良，而且这“洋家伙”又异常娇贵，引线根部多调节几下都会弯折，严重的时候，引线干脆折断了。于是刁翠莲开启了技术转化模式。
经过一个又一个研究的夜晚，刁翠莲决定抛开复杂的方案，再次从最原始的说明书入手。点焊！既然常规焊接不行，那就非常规焊接。先用涂胶加固七星策略，解决焊点小、不牢固的问题，再加装一个热缩管，这样就可以保证焊点的绝缘。
办法想到了，她立刻行动。各类工具齐上阵，经过连续多日的努力，终于治愈了这台色谱仪的“顽疾”。
后来，两只FID检测器收集极修复完成，经技术人员测试后确认正常，为车间节约了5.16万元。
自从完成了这项攻关项目后，刁翠莲的信心大增，为了多节能创效，刁翠莲一有时间就开始琢磨，小到分析小技能，大到科研技术难题，在她的带领下，越来越多的员工也加入到了创效节能的队伍之中。
从为装置生产保驾护航，到开展技术创新为企业增效赋能，刁翠莲一步一个脚印儿，因为技术能力的提升和工作的踏实努力，她被评为公司技能专家，她也重新找到自己人生的最佳定位——带领更多和自己有着同样执着、坚守、热爱的同事们实现人生价值。
2024年，面对新装置开车的重重挑战，刁翠莲从项目筹备到开车调整，始终坚守一线，她的精湛技艺和无私奉献精神激励着每一位员工。在生产准备中，她创新培训方式，让每个人都登上项目培训讲台，培训效果显著。在技术方面，她细心研究，从控制产品加热状态、罐模的流量、罐模结束产品的回收方式等方面总结出了分析沥青产品罐模的操作技巧，提高了产品分析的准确度。同时她提出的用双容器浸泡模具的方式，不仅缩短了清洗时间还提高了样品分析效率，每日可节省溶剂至少1L。
刁翠莲说：“付出总有回报，国家和企业越来越需要咱们这样的人，越来越尊重咱们这样的人，只要扎根一线、甘于奉献，就能实现个人价值。”
（劳动新闻记者 王敦富 通讯员 高筱薇）七星策略
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